一、岗位职责：
1、负责销售区域内渠道与楼盘销售活动策划和执行，完成销售任务。执行并完成公司产品季度和年度销售计划。
2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。
3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。
4、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。

二、岗位要求：
1、40岁以下，高中学历以上，有建材零售销售经验者优先入取，可接受优秀应届毕业生。
2、具有良好的服务意识，协作能力和工作态度，有敬业精神，能够吃苦耐劳；
3、具有独立的分析和解决问题的能力，坦诚自信，乐观进取，善于沟通，高度的工作热情和抗压能力；

三、薪资待遇：
1、底薪3000+高提成+绩效奖500+福利=5000以上，上不封顶；业绩突出者有额外奖励。
2、业绩达标着享有每年1次的全国性质的公费旅游和交流学习机会。
3、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等。
4、广阔的个人晋升空间，更好的发展平台，等你来挑战。