主要职责：
1.根据公司经营发展战略、政策，制定年度营销中心业绩指标和费用预算，整合中心资源分解年度目标，并监督跟踪完成进度。
2.根据营销中心业绩指标制定营销实施方案、计划及后续跟踪反馈完成进度。
3.根据分解目标和进度安排，组织中心各部门拟定营销规划，实施计划，营销方式研讨，明确营销目标，指导部门工作，组织实施方案。
4.进行市场调研及各项因素变化，提报应对方案和营销策略。
5.根据对经销商的调查分析，对经销商进行评估。
6.组织对竞品动态的收集，汇总、分析审核，并提报应对实施方案。
任职要求：
能适应出差。
本岗位工作地点：福州台江区，